Ensemble, créons de la valeur à fort impact positif.

Sécurité

Les hommes sont notre richesse.
Protégeons-les !

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Écologie

Nos matériaux ont plusieurs vies.
Des produits Ecolabels.

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Engagement

Nos bonnes pratiques pour répondre
aux enjeux présents.

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aux enjeux présents.

Super vision

L’omniscience pour encore + de qualité et de transparence.

L’omniscience pour encore + de qualité et de transparence.

Prendre le temps
de considérer.

Prendre le temps
de considérer.

Le secteur du nettoyage souffre encore d’un cruel manque de prise en considération de ses agents. Parfois de simples matricules, aux situations précaires, ils sont pourtant la vraie force du secteur…

Chez Nikita, avec plus de 97% d’agents en CDI, une politique de valorisation des potentiels en interne et un pôle social pour les accompagner, nous essayons leur offrir de l’écoute, du respect et des conditions de travail agréables.

Le secteur du nettoyage souffre encore d’un cruel manque de prise en considération de ses agents. Parfois de simples matricules, aux situations précaires, ils sont pourtant la vraie force du secteur…

Chez Nikita, avec plus de 97% d’agents en CDI, une politique de valorisation des potentiels en interne et un pôle social pour les accompagner, nous essayons leur offrir de l’écoute, du respect et des conditions de travail agréables.

Agir pour stimuler
l’innovation.

Agir pour stimuler
l’innovation.

3 ans seulement après notre lancement (2008), l’utilisation de produits écolabellisés, la formation aux geste écoresponsables auprès de nos agents et l’accompagnement personnalisé aux entreprises souhaitant activer leur transition écologique ont été pour nous nos sources de motivations et de défis.

Conscients de l’impact, nous avons au fur et à mesure repensé nos stratégies opérationnelles, logistiques et managériales afin qu’elles soient en phase avec la ligne verte que nous avions prématurément choisie d’emprunter.

3 ans seulement après notre lancement (2008), l’utilisation de produits écolabellisés, la formation aux geste écoresponsables auprès de nos agents et l’accompagnement personnalisé aux entreprises souhaitant activer leur transition écologique ont été pour nous nos sources de motivations et de défis.

Conscients de l’impact, nous avons au fur et à mesure repensé nos stratégies opérationnelles, logistiques et managériales afin qu’elles soient en phase avec la ligne verte que nous avions prématurément choisie d’emprunter.

La technologie pour
+ de transparence et + de suivi.


Véritable copilote pour nos équipes, notre outil permet de remonter les informations de façon instantanée.

+73%

de satisfaction agents

100%

transparent

+54%

de réactivité

15 min

de temps de réponse

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